Cek CV ATS gratis: lihat apa yang benar-benar dibaca mesin.
Sebelum sampai ke rekruter, CV-mu dibaca perangkat lunak dulu. Unggah berkasnya, dan kami tunjukkan skornya, butir mana yang mengurangi, dan teks mentah persis seperti yang diterima mesin.
- Tanpa akun, tanpa kartu
- Berkas tidak disimpan
- Bobot tiap butir terbuka — tidak ada angka misterius
Unggah CV kamu
PDF paling disarankan, karena tata letaknya ikut diperiksa. DOCX dan TXT juga bisa, paling besar 5 MB. Berkasnya tidak kami simpan.
Cara kerjanya, dalam tiga langkah.
Kami tidak menebak dari tampilan. Berkasmu diperlakukan persis seperti yang dilakukan ATS.
- Langkah 1
Berkas diubah jadi teks
Sama seperti ATS: PDF atau DOCX dibaca menjadi teks polos. Kalau ada yang hilang di tahap ini — kontak di header, ikon, hasil scan — rekruter tidak pernah melihatnya.
- Langkah 2
Teks dan tata letaknya dinilai butir per butir
Tiga belas butir dengan bobot yang terbuka. Yang gagal ditampilkan paling atas, dari pengurang terbesar, lengkap dengan cara memperbaikinya.
- Langkah 3
Kamu lihat teks mentahnya sendiri
Bukan cuma skor. Kami tunjukkan baris demi baris apa yang sampai ke mesin, supaya kamu bisa memutuskan sendiri apa yang perlu diubah.
Yang diperiksa, dan kenapa.
Sisi berkas menentukan apakah isinya sampai ke mesin. Sisi isi menentukan apakah mesin mengenali bagian-bagiannya. Butir yang tidak bisa diperiksa dari jenis berkasmu tidak ikut mengurangi skor.
Teks bisa dibaca mesin, bukan gambar
Pengurang terbesar. CV hasil scan atau foto tidak terbaca sama sekali.
Satu kolom, tanpa teks berdampingan
ATS membaca kiri ke kanan lalu ke bawah. Dua kolom sering tercampur jadi kalimat yang tidak masuk akal.
Huruf utuh, ukuran minimal 9 pt, maksimal dua halaman
Ikon dari font simbol dan teks terlalu kecil sering hilang saat dibaca mesin.
Email dan nomor HP terbaca
Kontak di header dokumen Word atau dalam bentuk ikon tidak ikut terbaca.
Nama di baris paling atas
Baris pertama diambil sebagai nama kandidat. Judul "CV" di atasnya mengacaukan itu.
Judul bagian standar
Pengalaman, Pendidikan, Keahlian, Sertifikasi. Judul kreatif tidak dikenali.
Tanggal konsisten dan angka hasil
Periode kerja dengan satu format, dan pengalaman yang memuat jumlah, target, atau persentase.
Daftar keahlian sebagai kata kunci
Minimal lima keahlian dalam teks biasa — bukan bar atau bintang.
Template kami tampak dua kolom, tapi dibaca satu kolom.
Lima template di pembuat CV kami — Polos, Banner, Modern, Sidebar, Formal — disusun supaya urutan teks di dalam berkasnya tetap lurus: nama, ringkasan, pengalaman, pendidikan, keahlian. Tampilannya boleh berkolom; yang dibaca mesin tetap satu alur. Kelimanya kami uji dengan pemeriksa ini setiap kali ada perubahan, dan harus tetap 100 dari 100.
Mau lihat seperti apa hasilnya? Contoh CV lulusan SMK yang dibuat lewat alur kami, lengkap dengan halaman yang bisa dibagikan ke rekruter.
Lihat contoh CVPertanyaan seputar cek CV ATS.
Apa itu ATS, dan kenapa CV saya perlu dicek?+
ATS (applicant tracking system) adalah perangkat lunak yang dipakai perusahaan untuk menampung lamaran. Ia membaca berkas CV menjadi teks, mengambil nama, kontak, pengalaman, dan keahlian, lalu menyaring atau mengurutkannya sebelum ada orang yang membaca. Kalau berkasnya tidak terbaca dengan benar, lamaranmu tersaring lebih dulu — bukan karena isinya, tapi karena mesinnya tidak bisa membacanya.
Apakah cek ini gratis dan perlu akun?+
Gratis, tanpa akun, tanpa kartu. Batasnya lima kali per jam dari satu koneksi supaya tidak disalahgunakan.
Apakah berkas saya disimpan?+
Tidak. Berkas dan teksnya hanya dibaca di memori saat dicek, lalu dibuang. Yang kami catat cuma skor dan butir mana yang gagal, tanpa nama dan tanpa isi CV, untuk melihat masalah apa yang paling sering terjadi.
Kenapa PDF lebih disarankan daripada DOCX?+
Dari PDF kami bisa memeriksa tata letaknya: ukuran huruf dan apakah teksnya berdampingan dua kolom. Dari DOCX dan TXT hanya isinya yang bisa dinilai, jadi butir tata letak ditandai tidak berlaku dan tidak ikut mengurangi skor.
Skor berapa yang dianggap aman?+
85 ke atas berarti mesin membaca CV-mu dengan baik; sisanya penyempurnaan. Di bawah 70, ada bagian penting yang tidak sampai ke mesin. Skor ini soal keterbacaan, bukan penilaian seberapa cocok kamu dengan lowongan tertentu.
Apakah cek ini sama dengan yang dipakai perusahaan?+
Tiap perusahaan memakai ATS yang berbeda dan tidak ada yang membuka cara kerjanya. Yang kami lakukan adalah langkah yang sama dengan semua ATS: mengubah berkas jadi teks lalu mencari bagian-bagian standar. Kalau lolos di sini, kemungkinan besar lolos di sana — tapi bukan jaminan.
Bisa untuk CV berbahasa Inggris?+
Bisa. Judul bagian dalam bahasa Inggris (Experience, Education, Skills) ikut dikenali.
Belum punya CV untuk dicek?
Buat dari awal lewat alur tiga babak kami. Tiap bagian tersimpan, bisa dilanjut dari HP mana pun, dan hasilnya sudah lolos pemeriksaan di halaman ini.